Я провёл опрос среди подписчиков моего канала в Телеграм.
Оказалось, что больше, чем каждый четвёртый (27%) хотел бы начать свой бизнес. Это неожиданно много. Я провёл прямой эфир на эту тему.
На прямом эфире обсудили: Читать далее «Прямой эфир для тех, кто хочет успешно работать на себя»
Несмотря на весь тот правовой беспредел, который творится сейчас в Беларуси, юристы продолжают свою работу. Ведь Право продолжается даже тогда, когда законы становятся неправовыми.
В пятницу выступаю на Международном конгрессе юридических служб. Он должен был состояться в Минске весной, но его перенесли на осень из-за пандемии. Кто же предполагал, что случится этой осенью… Вот такой год.
Я буду принимать участие онлайн с темой «Ресурсное состояние юриста: как развивать стрессоустойчивость и не допускать профессионального выгорания».
Сейчас людям в Беларуси, как никогда нужна поддержка и важно быть в ресурсе, уметь управлять стрессом. Очень хочу поддержать коллег.
24 сентября стартует моя очередная мини-группа по запуску и развитию своего бизнеса «Свобода и деньги».
В новой группе пока ещё есть 2 места. Пишите мне личное сообщение, если хотите расти и развиваться, запустить свой проект или вывести его на новый уровень.⠀
Вот что говорят топ-менеджеры и предприниматели, участники одной из прошлых групп.
Читать далее «Отзывы участников VIP программы «Свобода и деньги»»
Вчера я был на мастермайнде для предпринимателей и одна из участниц поделилась, что, работая с коучем, докопалась до интересного открытия: её бизнес не растёт из-за её страха перегрузить себя и устать.⠀
В своё время она очень много вкалывала, потом выгорела, сидела на антидепрессантах, долго восстанавливалась. И теперь она сама саботирует свой собственный рост. И вроде хочется расти, но подсознание шепчет: «Затормозись… Остановись… Ты снова будешь в депрессии…» Читать далее «Почему не растёт бизнес? Почему не пробить финансовый потолок?»
Пожалуй, это самый главный вопрос в бизнесе. Этот нерешённый вопрос является основным препятствием для того, чтобы уйти из найма и запустить свою практику. Да и у тех, у кого своя практика есть, этот вопрос зачастую не решён — специалисты просто не умеют продавать свои услуги.
Вот всего лишь несколько способов получить клиентов. Читать далее «Откуда брать клиентов?»
Цените своё прошлое — без него вы не стали бы тем, кто вы есть и не станете тем, кем вы хотите стать. Смотрите в прошлое без страха — вы прошли через боль и вы выжили, а значит, вы можете помочь в этом другим.
Не бойтесь настоящего — оно закаляет вас. Если в данный момент вы проходите через ад в своей жизни, просто продолжайте идти вперёд, чтобы пройти его насквозь. Ни в коем случае не останавливайтесь в аду. Keep walking!
Только по прошествии лет вы поймёте, что каждое событие в вашей жизни было камнем, из которых строились ступеньки лестницы, ведущей вас вверх. Так что цените свой жизненный опыт и любите его, какой бы они ни был.
И, конечно же, не бойтесь своего будущего, потому что его вы можете менять. Создавайте своё будущее. Ваше будущее создаётся через мечту. Ни в коем случае не переставайте мечтать. Потому что отсутствие мечты — это и есть смерть.
Недавно я посмотрел на Netflix интересный документальный фильм — «Metallica: Some Kind of Monster» (2004).
Можно по-разному относиться к тяжёлому року и группе Metallica, но участники группы, несомненно, гении и лидеры в своей области. В школе и университете я много их слушал, у меня были все альбомы. А альбом «Metallica» 1991 года — это шедевр рока, который все знают из-за песен ‘Nothing Else Matters’ и ‘The Unforgiven’.
Поэтому мне было любопытно посмотреть документальный фильм про эту группу, но я даже не мог предположить, что я на самом деле увижу! И тем более, я не ожидал, что фильм будет интересен мне как коучу.
Фабула фильма такова. Читать далее «Что спасло от распада группу Metallica и спасает от распада бизнесы и семьи»
Можно ли научиться отношениям?
Думаю, да.
Как и любой другой вещи на планете Земля.
Однако чем больше я работаю с людьми, тем больше убеждаюсь, что очень много проблем происходит из-за того, что нас не учат азам психологии. Это мешает нам не только понимать себя, свои мотивы, и что с нами происходит, но также и понимать других людей и выстраивать с ними отношения.
Особенно это касается отношений между мужчинами и женщинами. Представители разных полов не готовы тратить время на то, чтобы изучать психологию друг друга и находить друг к другу нужные подходы.
К сожалению, пары, прожившие вместе по 15-20 лет, вместо того чтобы достигнуть полного взаимопонимания, страдают от того, что «ушла страсть», «нет понимания», «всё стало скучным и пресным», «появилось постоянное раздражение». Когда карантин этой весной заставил пары общаться постоянно на протяжении нескольких недель, это привело к всплеску депрессий и домашнего насилия во всём мире. Читать далее «Чего ни в коем случае нельзя делать с мужчинами и что обязательно нужно женщинам. Формула 3U+3C»
Встретил интересную метафору про поведение людей.
Когда мы смотрим на дерево, мы видим его ствол, ветви и листья, и нам кажется, что это и есть дерево.
Мы забываем, что у каждого дерева есть корни, причём корневая система может быть не менее разветвлённой и мощной, чем крона.⠀
Так же и у людей. Нас могут удивлять, огорчать или злить люди и их поведение. Иногда мы просто не можем понять и принять, то, как ведут себя другие.
В этот момент полезно вспомнить, что люди, как деревья: их слова и поступки — это ствол и крона, но, также, как и у дерева, у каждого слова, поступка или действия человека есть корни, которые скрыты от нас.⠀
Если люди поступают так, как они поступают, у них есть на это веские причины, и не нам судить, правильные это причины или нет.⠀
Всё, что мы можем — это обращать внимание на корни собственных действий и слов.
Всю прошлую неделю я участвовал в программе Тимоти Голви «Inner Game Experience Week».
Считается, что именно с книги Голви 1974 года «The Inner Game of Tennis» берёт своё начало коучинг как методика работы с людьми по достижению целей. Изначально спортивная методика коучинга в итоге нашла своё применение также и в бизнесе, и каждодневной жизни.
В программе было больше 300 участников из 35 стран. Поскольку я был в Platinum Group, мне удалось пообщаться с самим Тимоти целых 2 раза, когда мы работали в мини-группах. Тим, конечно, легенда. В свои 82 года он бодр и весел — вёл вебинары 8 дней подряд. Есть, чему у него поучиться!
На курсе было невероятное количество полезной информации. Я отметил для себя много интересных спикеров. Читать далее «Inner Game Experience Week 2020 — Тимоти Голви»
